Você já ouviu falar em matching de doações? Esse modelo vem ganhando espaço no Brasil e no mundo como uma das formas mais eficazes de estimular a cultura de doação dentro das empresas.
Funciona assim: quando um colaborador faz uma doação para uma causa ou instituição social, a empresa contribui com o mesmo valor (ou uma parte dele).
Esse incentivo aumenta significativamente o volume de recursos destinados às organizações sociais e fortalece o engajamento interno.
Mas o impacto vai além do financeiro. O matching:
✔ Estimula o protagonismo dos colaboradores
✔ Reforça a cultura de responsabilidade social
✔ Conecta o propósito individual ao propósito da empresa
✔ Gera impacto social mensurável
Para que esse modelo funcione bem, é fundamental contar com uma plataforma de gestão de doações que organize campanhas, valide instituições e acompanhe os valores doados com transparência.
É aí que soluções como o GiftAid entram, facilitando a operação e permitindo que empresas ampliem seu impacto sem aumentar a complexidade.
O matching de doações mostra que quando empresa e colaboradores caminham juntos, o alcance das ações sociais cresce exponencialmente.